Лаборатория бизнеса


Собеседование: игра без блефа?
12.01.200723350

Конспирироваться нужно очень аккуратно, так как рекрутер может вас неправильно понять. О каких-то не самых выигрышных фактах биографии допустимо умолчать и ответить, только если вас об этом спросят.

10 общепринятых заблуждений об управлении знаниями (Knowledge Management)
11.01.200723990

Управление знаниями (Knowledge Management) – процесс создания условий для выявления, сохранения и эффективного использования знаний и информации в сообществе. Стратегия, направленная на предоставление вовремя нужных знаний тем членам сообщества, которым эти знания необходимы для того, чтобы повысить эффективность деятельности сообщества.

Секреты оптимизации сайтов
22.12.200632940

Оптимизация сайта (или же поисковая оптимизация) подразумевает проведение комплекса мероприятий по повышению видимости сайта в результатах выдачи поисковых систем (попросту говоря, поднятие позиций сайта) по набору ключевых фраз в поисковых системах.

Ты мне друг – или начальник?
21.12.200627900

Казалось бы, суровые законы «офисных джунглей» плохо согласуются с такими краеугольными камнями дружбы, как равенство, доверие и бескорыстная поддержка. Однако жизнь богаче теории. Многие боссы действительно дружат со своими сотрудниками.

Новогодние корпоративные вечеринки
19.12.200629630


Как обойтись без эксцессов.

Эффективный поиск работы
12.12.200629610


Как быстро оказаться на коне.

Биогаз своими руками
11.12.2006251820

Изобретатели Петр и Анатолий Родионовы, смастерив агрегат из мусорных баков и пластиковых бутылок, получают в сутки до 8 кубометров газа из... навоза.

Интернет-разведка на службе бизнеса
07.12.200623530

Наиболее продвинутые, дальновидные и предприимчивые компании создают собственные системы интернет-разведки. Для этого они обращаются к тем же разработчикам, что обслуживают крупные госструктуры, силовые ведомства и информационные агентства. Но до этого шага надо еще дорасти.

Как справиться с воровством сотрудников
01.12.200632100

Нужно выделять два аспекта воровства: физический, который в большей степени свойственен рядовому персоналу, и мошенничество менеджеров. Третий тип воровства, не столь явный, но, тем не менее, серьезно подрывающий бизнес компании, связан с присвоением корпоративной информации.

Деньги воспитывают целеустремленных эгоистов
29.11.200624670

Люди, помышляющие в душе о высоких доходах, в среднем оказываются более целеустремленными и самонадеянными, но зато и более эгоистичными. Самодостаточность ведет к снижению социальной активности, к уменьшению альтруистических порывов. Хорошо это или плохо? Все зависит, вероятно, от социального заказа, то есть того, каким общество желает себя видеть.