Лаборатория бизнеса
В 2005 году было 14 вирусных эпидемий, втрое меньше аналогичного показателя прошлого года (46 эпидемий).
Как определить ту грань, которая разделяет демократические отношения между боссом и подчиненными, и панибратство, мешающее нормально управлять компанией?
Какие действия может предпринимать компания, для того чтобы избежать враждебного поглощения? Оказывается, структура капитала корпорации может быть использована как один из методов блокирования или снижения вероятности попыток ее враждебного поглощения.
Если в качестве руководителей мы взвесили все риски и предусмотрели решение возможных трудностей на уровне менеджмента, то фактор, который нельзя игнорировать, — человеческий фактор. Именно человеческий аспект в организационных изменениях является фундаментальным, потому что поведение людей в организации в итоге определяет, что можно изменить и какую это даст пользу.
Продолжаем публикацию серии статей о рекламе в малом бизнесе.
Устойчивая психологическая ориентация ключевых фигур компании является определяющей для невротического стиля всей организации. Патология компании не всегда является результатом патологического руководства; она может основываться и на других факторах в сочетании со «здоровым» руководством.
Психопатология фирмы - это как минимум любопытно. А может быть, из этой статьи вы сделаете и практические выводы.
«Хороший товар в рекламе не нуждается»? Как раз хороший товар/услуга и нуждаются в том, чтобы как можно больше людей поскорее узнали о замечательных выгодах, которые они могут получить!
Простые правила этикета по поведению до, во время, и после корпоративных празднеств.
Инструкция составлена для американских карьеристов, но в наших условиях эти советы тоже пригодятся - и не только в Новый год.
Деньги "под идею" достать существенно труднее, чем взять их, например, под залог. Впрочем, из этого правила есть некоторые исключения, которые, как известно, лишь подтверждают правило. Идея, обладающая коммерческой ценностью, то есть прошедшая испытание рынком, называется инновацией. Однако привлечь деньги стороннего инвестора под новую идею практически невозможно - он не пойдет на такой риск.
Чтобы не оказаться в плену у собственной нерадивости, целесообразнее заканчивать работу в один и тот же час и параллельно доработать свой рабочий распорядок, чтобы повысить результативность своей деятельности. Предлагаем семь простых изменений.